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【P1】2010年6月份考试-P1真题解析——Brain Wang

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【P1】2010年6月份考试-P1真题解析—— Brain Wang

10年6月第一题和08年6月第一题目很相似，考查的都是stakeholder和claims，主要区别是提出了voluntary and involuntary stakeholders这个概念。这个知识点有点难，考生不容易区分。

第一题第二小问，Explain the roles of employee representatives such as trade unions in corporate governance，这个知识点在考官文章external and internal actors中涉及到。

第三小问首先定义agency relationship也就是agency theory,然后在senario中运用agency theory.

第四小问risk assessment和social and environmental ‘footprint’，考的比较直接，为什么要risk assessment回答的时候，首先说明risk是不断变化的，其次说明risk assessment的好处。最后提到如何做risk assessment以及发现风险之后运用TARA简单说明一下。

Environmental ‘footprint’我在考试之前已经和同学们强调了不只3次，因为在pilot paper中提到了解释environmental ‘footprint’而到这次才考到。

第二题考的是remuneration committee和remuneration package

第三题 rules-based and principles-based的优缺点

internal control的作用和monitoring internal control的重要性

internal audit的作用

同学们可以参考我给你们准备的资料

第四题

Insider system以及 profession和professional，尤其是会计人员要有Public interest的责任。

最后联系senario说明自己的观点

总结：总的来说10年考题知识点分散，senario比较多，很多考生出来说没有时间回答完，这些都是正常的。毕竟P阶段考试知识点比较多，考试要求比较高。考官喜欢使用evaluate, discuss 和 construct来考查学生对知识的理解程度。考官没有考Kohlberg's理论和CSR这些理论，另外risk考的也很少。我觉得下一次的考试侧重于对risk的把握。我建议准备10年12月的考生提高自己的阅读能力，多动手，对做历年考题。